公司都是大同小异；我现在才知道这些公司的玩法，许哥，你知道吗，很多人都是同时挂了好几家公司的，我听说有人同时挂了五家公司的，每个月光是底薪就能拿近两万块；我还听说有一个经理，什么也不会，业务不懂，做业绩也不会，就是手底下能聚起一帮人，去年的时候他带着四十号人入职了一家公司，给老板打包票说半年能做三千万的业绩，那老板当即就跟他签了合同，他做总监，手下配三名经理，分成三个小组，总监每月两万底薪，经理八千，其他一律三千五。合同签订后这位总监又带着手下的人到另一家公司‘任职’去了，同样是自己做总监，手底下的人拔出三四个做经理，剩下的当基层，每个人拿两份工资，半年后，那两家公司一毛钱都没看见，零业绩，而那位总监每个月拿四万块，手底下的人也每个人每个月拿两份工资，那两个冤大头老板就惨了，半年下来没见到一分钱的业绩不说，光工资就发出去一百多万”，

这故事听得三人大为惊奇，王志强道“你说的这人是个人才啊，从来都是老板压榨员工的，他倒好，反向薅老板的羊毛”，

江五旗道“要不怎么说我们这些人以前傻不拉几的呢，每天累死累活的干，动辄招人白眼，一个月就拿个几千块的提成，人家只是脑子灵活一点，每个月就能拿两倍的工资；我是看明白了，赚钱这事靠的不是辛苦，而是脑子要灵光”，

许哲摇了摇头道“那位总监的游戏玩不了多久的，挂职终究不是个正道”，

看起来心理上的不平衡已经让江五旗走上了另一个极端，喜欢上了投机取巧，在许哲看来，这无异于饮鸩止渴。

江五旗耸了耸肩“有便宜不占是王八蛋，反正现在有挂职的地方，先挂着混点钱再说，他们的钱来路既不正，用处也不明，大家都不干净，互相骗呗，就算哪天公司倒了我也不亏，反正钱拿到手了，有什么事追究起来也没我的责任；哦，对了，永顺应该确实做不长了，昨天还有个项目负责人来吵了一架，说是项目款已经拖了大半个月了”，

“已经有征兆了吗？比我想的还要快”，许哲没有觉得意外，相反，这本就是他料定的结果。